为深入贯彻落实教育部关于高校毕业生就业工作的决策部署，切实提升就业工作队伍的专业化水平，5月27日，学院组织开展了2025年辅导员就业工作专题培训。学校就业指导服务办公室主任向本科受邀主讲，学院党委副书记、纪委书记陈雨曦出席，全体辅导员参与培训。

首先陈雨曦副书记结合学院近年来就业数据与趋势，介绍了学院近年的就业情况和当前学院就业、升学工作的痛点和难点。向本科老师剖析了当前高校毕业生就业面临的形势与挑战，结合最新的政策导向，详细解读了国家及学校促进高校毕业生就业的各项政策措施。随后，分享了一系列实用的就业指导策略，包括如何精准匹配学生需求与企业岗位、如何有效提升学生的就业竞争力等。同时学院要强化“校企协同+校友资源”联动模式，建议主动对接企业HR、校友企业，拓展岗位供给。最后，向本科老师强调，要牢牢抓住就业工作的突破口，对学生分类指导、精准施策，针对考研、考公、企业就业、自主创业等不同就业意向学生，分享“一生一策”个性化指导方法。向本科老师表示，就业工作要融入日常的学生教育管理工作中，要充分引导学生树立正确的就业观念，合理规划职业生涯。